Danske Regioner, Forhandlingsfællesskabet og Akademikerne har en fælles indsats, der skal understøtte og inspirere regionale arbejdspladser til at få flere op i tid og på fuldtid. På denne side samler vi materiale, der bakker op om indsatsen med at skabe en fuldtidskultur. Attraktive, regionale arbejdspladser, som kan tiltrække og tilknytte dygtige medarbejdere med de nødvendige kompetencer, er en forudsætning for god opgaveløsning ift. borgere og patienter. Derfor er det vigtigt, at medarbejdere og ledere sammen finder gode og holdbare løsninger, der understøtter både opgaveløsningen, trivsel, arbejdsmiljøet og er tilpasset de lokale forhold.
